Sa kabuuan na ito, humigit-kumulang na 70% ang mga dayuhang nars, pangunahin mula sa India, Pilipinas, at Malaysia. Noong 2018, iniulat ng Ministry of Health ang 184,565 na nakarehistrong mga nars, na ang 70,319 ay mga Saudi na mamamayan. Isinisiwalat ng isang bagong ulat na mahigit na 106,000 mga nars ang nagtatrabaho sa ilalim ng Ministry of Health, na may humigit-kumulang na 15,000 sa iba pang mga ahensiya ng gobyerno. Ang pribadong sektor ay nakakita ng pagdagdag ng 67,000 lalaki at babae na mga nars, na nagdadala sa kabuuang bilang ng mga nars sa sektor ng kalusugan sa 235,461. Mayroong 14 Saudi unibersidad na may mga pagsasanay sa pag-aalaga. Ang Ministry, sa pakikipagtulungan sa mga kaugnay na ahensya, ay nagpapatupad ng isang diskarte upang mapalakas ang propesyon ng nursing bilang bahagi ng Health Sector Transformation Program sa ilalim ng Saudi Vision 2030. Layunin ng inisyatiba na ito na paunlarin ang kalidad ng mga serbisyong pangkalusugan sa pamamagitan ng pagsuporta at pagpapalakas ng mga karera ng nursing. Ang teksto ay sumusumaryo sa pagtaas ng bilang ng mga lalaking at babaeng nars sa sektor ng kalusugan ng Kaharian ng Saudi Arabia, na naaayon sa mga layunin ng Health Sector Transformation Program. Pinahahalagahan ng pamahalaan ang propesyon ng mga nars, na idiniriin ang pagnanasa, empatiya, at kasanayan. Ginagawa ang mga pagsisikap upang mapabuti ang mga serbisyo sa pangangalagang pangkalusugan, mapabuti ang kakayahan ng mga kawani sa kalusugan, at kilalanin ang mahalagang papel ng pag-aalaga sa paghahatid ng de-kalidad, mahabagin na pangangalaga sa pasyente.